Projecten

55 Plus met Perspectief:

Op de leeftijd van circa 55 jaar is het goed stil te staan bij het afgelegde beroepsparcours en over de toekomst die we willen gaan. Welke dromen hebben we nog! Wat willen we nog? Hoe pakken we dat aan?

Wat achter de rug is hebben we gehad. Daarbij horen mooie momenten van succes, waardering en respect. Jammer genoeg zijn we ook geconfronteerd geworden met minder aangename omstandigheden. Lastige situaties die ons overkwamen of kansen die we hebben laten liggen. Hoe gaan we om met deze aangename en minder aangename ervaringen?

Hoe zien wij als senior-medewerker onze beroepstoekomst? Welke zijn onze dromen? Wat willen wij nog realiseren? Hoe willen we onze eigen expertise versterken of doorgeven? Welke zijn mogelijke groeikansen? Welke zijn mogelijke obstakels? Hoe willen wij dingen oppakken? Met wie willen wij onze wensen delen en/of kenbaar maken?

Tijdens dit vormingsprogramma leren we hoe we dit zelf preventief in handen kunnen pakken. Op een vertrouwelijke basis stellen we dingen bespreekbaar. De begeleidende trainers reiken hierbij handvaten aan.

Doelgroep: een 3-daags vormingsprogramma voor 55-plussers werkzaam bij de overheid als senior-medewerker en leden van de managementteams.  

Klik op deze link om de folder te downloaden van ons programma over 55 plus met perspectief